一、优化政务服务环境。一是“一窗受理”增便利。整合市本级政务服务大厅33个部门窗口，设立8大类综合受理窗口，统一接收政务服务事项申请材料，按照“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件”工作模式，做到“一窗式受理、一条龙服务、一站式办结”。二是“事项通办”少跑路。政务服务大厅设置“跨省通办”“省内通办”等服务窗口，梳理公布市本级政务服务“跨省通办”事项114项、跨区域政务服务办理事项128项。全市实现“一窗受理、分类审批”事项2419项，占比74.02%。三是“试点改革”优服务。组建无差别综合窗口“省内通办”试点改革领导小组，确定专业技术服务团队保障，初步梳理144项省内通办事项，全面铺开无差别综窗改革试点工作。
二、优化公共资源交易环境。一是畅通急重项目“绿色通道”。凡时间紧、任务重且未能预约到预期开评标场地的项目，招标人书面提交申请，经审核同意后，可根据项目需要开通“绿色通道”。2021年以来，共为15宗项目开通“绿色通道”。二是推进落实交易“五减”工作。通过推行“一窗式”综合受理、业务在线办理等方式，全面深入推进深化公共资源交易服务“五减”工作。实行交易主体信息注册审核即时办理，土地矿权投标保证金当日退还，线上线下退付投标保证金。三是深化全流程电子化交易。深化公共资源全类型、全类别、全流程电子化交易，常态化推行不见面开标、异地远程评标，推行数字证书“在线办”、手机数字证书“掌上办”、电子保函在线“秒办”。
三、优化就业创业环境。一是创新就业服务。依托宜宾人力资源服务产业园、44个驻外农民工服务机构，开展“24小时不打烊”就业招聘服务。目前，已建成4家省级创业孵化基地，发放创业担保贷款1.34亿元，直接扶持创业499人，带动就业2024人。二是开发就业见习岗位。通过向企事业单位、社会组织、政府投资项目、科研项目等开发募集一批就业见习基地和就业见习岗位，促进大学生从见习到就业有序过渡。目前，建立就业见习基地277家，募集开发见习岗位1897个，实现见习就业823人。三是开展困难专项帮扶。实行跟进实名制服务机制，对离校未就业高校毕业生落实“登记、联系、帮扶”三到位，对低收入家庭、零就业家庭、残疾等困难毕业生实施专项帮扶。